Ausbildung zum Kurzzeit.Coach

Lernen sie von mir die Kunst der Lösungsfokussierung. Seit 25 Jahren. Über 2000 ausgebildete Coaches. 

Das Wichtigste auf einen Blick:

  • Nächster Start am 27.01.2024
  • Dauer: 4 Monate
  • Live-Online
    • 1x im Monat Samstag und Sonntag von 9 bis 14 Uhr.
    • 6 Online-Supervisionen
  • 17 Sonntags-Lektionen
  • 1 persönliches Online Coaching mit mir
  • Videobegleitmaterial
  • Ausbildungshandbuch
  • Workbook mit vielen hilfreichen Übungen
  • Investition: 2.400,- €
    (inkl. 19% MwSt. 456,- €) Bildungsscheck möglich.

Terminübersicht
Online-Seminare jeweils 9 – 14 Uhr
Sa  27.01.24
So  28.01.24
Sa  03.02.24
So  04.02.24
Sa  16.03.24
So  17.03.24
Sa  25.05.24
So  26.05.24

Online-Supervision jeweils 19 – 20.30 Uhr
Di 15.02.24
Do 27.02.24
Do 12.03.24
Do 26.03.24
Do 09.04.24                
Do 23.04.24
Do 07.05.24

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Kurzzeit.Coaching ist meine Interpretation des lösungsfokussierten Ansatzes und es wäre mir eine große Freude, es ihnen beibringen zu dürfen.

Im Fokus dieser Ausbildung steht das Erlernen des soliden Handwerks und der virtuosen Kunst des Kurzzeit.Coachings in Gesprächen mit Einzelpersonen.

Sie erfahren und lernen, was sie über lösungsfokussiertes Kurzzeit.Coaching wissen müssen. Seine Grundlagen, Philosophie und Haltungen, aber auch die einzelnen Gesprächsphasen und viele hilfreiche Fragen für den lösungsfokussierten Dialog.

Sie bekommen ganz viele  Anwendungsbeispiele, Anregungen und Tipps für die Praxis und erfahren, wie genau Kurzzeit.Coaches denken und handeln, um Menschen bei der Erreichung ihrer Ziele und der Verwirklichung ihrer erwünschten Zukunft zu unterstützen.

Egal in welchen Kontext – Coaching, Beratung, Führung, Pädagogik, Medizin, Sozialer Bereich, Psychologie, etc – sie Kurzzeit.Coaching einsetzen wollen, lösungsfokussierte Gespräche sind immer Gespräche mit Menschen, die eine Hoffnung daran geknüpft haben, die sich auf eine Veränderung in ihre Zukunft bezieht.

Ich möchte Kurzzeit.Coach werden!

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Ich möchte gerne mit Marcus persönlich sprechen.

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Inhalt der Ausbildung

Grundlagen
Philosophie, Grundannahmen und Haltungen, auf denen das Kurzzeit.Coaching aufbaut und aus denen es sein konkretes Handeln ableitet.

Gesprächsphasen

  • Die größten Hoffnungen:
    Was sich die Kund:in als ein Resultat aus dem Coaching erhofft.
  • Die erwünschte Zukunft:
    Eine detaillierte Beschreibung der Verwirklichung der größten Hoffnungen.
  • Das bereits Funktionierende:
    Entdecken von Stärken, Fähigkeiten und hilfreichen Verhaltensweisen, die zur Verwirklichung der erwünschten Zukunft beitragen können.
  • Abschluss von Coachingsitzungen
  • Gestaltung von Folgesitzungen

Tools für den lösungsfokussierten Dialog

  • Die Kunst, gute und hilfreiche Fragen zu stellen
  • Stärken-, Ressourcen-, Erweiterungs-, Konkretisierungs- und Copingfragen
  • Arbeit mit Fortschritts- und Zuversichtsskalen
  • Stärken und Fähigkeiten fokussieren und aktivieren
  • Bereits stattfindende Fortschritte und Erfolge wahrnehmen und würdigen
  • Selbstwirksamkeit entdecken und fördern
  • Die interaktive Sichtweise – The action is in the interaction
  • Wenn’s mal nicht so läuft – Umgang mit herausfordernden und „schwierigen“ Situationen im Coaching.

Trainer
Marcus Bergfelder

Abschluss der Ausbildung
Lösungsfokussierter Kurzzeit.Coach

Details zur Ausbildung

Wenn sie sich noch nicht sicher sind, und sie gerne mehr über die Ausbildung erfahren möchtest, finden sie hier weitere Details:

Wir starten mit vier Online-Seminaren an zwei aufeinander folgenden Wochenenden. Hier erkläre ich ihnen Kurzzeit.Coaching, aber vor allem werden sie gleich von Beginn an ganz viele praktische Erfahrungen machen. Wir werden also ganz viel üben.

Nach dem zweiten Wochenende beginnt die Praxis- und Umsetzungsphase.

Sie werden hoffentlich weiterhin viel, sehr viel üben. Deshalb ist es sehr wichtig, dass sie regelmäßig die Gelegenheit haben, ihre praktischen Erfahrungen mit Kurzzeit.Coaching zu reflektieren oder auch Fragen stellen zu können. Aus diesem Grund treffen wir uns alle zwei Wochen zu anderthalbstündigen Online-Gruppen-Supervisionen.

Mein Onlinekurs „Kurzzeit.Coaching“ wird für sie freigeschaltet. Hier können sie in aller Ruhe und in ihrem Tempo 24/7 nochmals sehr ausführlich in die Philosophie, die Grundlagen, Haltungen und Fragetechniken für den lösungsfokussierten Dialog eintauchen und ihr Wissen vertiefen..

17 Wochen lang erhalten sie jeden Sonntag eine Sonntags-Lektion. Ich will noch gar nicht so viel davon verraten, aber ich bin mir sicher, dass sie sich auf meine Mail am Sonntag freuen werden.

Als angehender Coach ist es sehr wichtig, dass sie die Magie dieses Ansatzes auch einmal bei einem eigenen persönlichen Anliegen erleben und von einem Profi gecoacht werden. Deshalb haben sie die Möglichkeit zu einem persönliches Online Coaching mit mir.

Es hat sich als sehr lernfördernd erwiesen, dass wir diese Coachings aufzeichnen und sie in einem passwortgeschützen Ordner der Ausbildungdsgruppe als Lehrcoachings zur Verfügung stellen. Natürlich ihr Einverständnis vorausgesetzt.

In der Mitte der Praxis- und Umsetzungsphase finden zwei weitere Online-Seminare statt, in denen es zum einen um den Feinschliff ihrer Kompetenzen und Fähigkeiten gehen wird. Zum anderen werden wir uns mit häufig vorkommenden Themen und potentiellen Herausforderungen im Coaching beschäftigen.

Die Ausbildung findet dann ihren Abschluss in den letzten beiden Seminartagen mit dem Bergfelder.Coaching-Zertifikat „Lösungsfokussierter Kurzzeit.Coach.

Wenn Sie im Vorfeld noch mehr über Kurzzeit.Coaching erfahren möchten, empfehle ich  mein Buch „Kurzzeit.Coaching – Lösungen im Fokus“ oder schauen sie doch mal in meine Blog-Artikel.

Rein technisch gesehen ist Coaching eine Fähigkeit, zu deren Meisterschaft sie nur gelangen werden, wenn sie sich theoretisch mit ihr auseinandersetzen und sie praktisch üben. Viel üben! Das kann ich ihnen nicht abnehmen, aber ich kann sie dabei unterstützen. Und zwar durch:

  • Online-Seminare: 8 x 5 Stunden = 40 Stunden 
  • Online-Meetings: 7 x 1,5 Stunden = 10,5 Stunden
  • Online Kurs: 3,5 Stunden
  • 17 Sonntags-Lektionen: jeweils ca. 30 Minute
  • Aufzeichnung eines eigenen Online-Coachings (1 Stunde)

Darüber hinaus empfehle ich, das Gelernte so oft wie möglich anzuwenden. „Lösungsfokussiert“ ist nicht nur eine methodische Vorgehensweise, sonder primär eine Philosophie und Haltung. Somit lässt sich ganz vieles, was sie in der Ausbildung lernen werden, in ihrem privaten und beruflichen Alltag anwenden. Vor allem bei sich selbst. Das macht das tägliche und kontinuierliche Üben sehr einfach und sehr effektiv.
Des Weiteren empfehle ich die Bildung von Übungsgruppen oder sich mit einzelnen Kolleg:innen aus der Ausbildungsgruppe zum Üben zu verabreden. Online ist dies alles sehr unkompliziert und ohne größeren zeitlichen Aufwand möglich.

Wie viel Zeit sie also letztlich investieren, ist ihnen überlassen. Je mehr Zeit sie jedoch investieren, desto schneller werden sie Kurzzeit.Coaching intuitiv und mit Leichtigkeit beherrschen.  Und das wünsche ich ihnen sehr!

Online-Seminare
Ich betrachte und handhabe Online-Seminare genau so wie Seminare in Präsenzform.
Mein Motto ist: Soviel Theorie wie nötig, aber so viel Praxis wie möglich. Wir werden die Seminare und Meetings mit Zoom abhalten, das uns neben der Arbeit im Plenum auch Kleingruppenarbeit ermöglicht.

Persönliche Einzelcoachings
Lernen funktioniert am besten, indem man es selber macht, es selber erfährt oder ein
gutes Modell hat, an dem man lernen kann. Jede:r Teilnehmer:in bekommt ein einstündiges Online-Coaching mit mir, das aufgezeichnet und als Lehrvideo in einem passwortgeschützten Ordner exklusiv der Ausbildungsgruppe zur Verfügung gestellt wird.
Dies hat sich in der Vergangenheit als sehr hilfreich und unterstützend herausgestellt.

Online-Meetings
In den Online-Meetings haben sie die Möglichkeit, Fragen zu stellen und ihre praktischen Erfahrungen von mir supervidieren zu lassen. Außerdem werden wir Fallbeispiele besprechen und immer wieder auch kleine Übungen machen, die ihre Kompetenz als Coach kontinuierlich weiterentwickeln werden.

Online-Kurs und Ausbildungshandbuch
Hier können sie die Vertiefung der Ausbildungsinhalte in ihrer Zeit und ihrem Tempo sicherstellen – durch das Anschauen des Kurses und das Lesen und Durcharbeiten des Ausbildungshandbuches. Dies ist eine hilfreiche Ergänzung beim Lernen. Sie haben hierfür die ganze Ausbildung Zeit. Alles, was sie für die Praxis brauchen, vermittele ich ihnen primär in den Seminaren und in den Online-Meetings.

Sonntags-Lektionen
Ab dem zweiten Ausbildungswochenende bekommen sie 17 Wochen lang einmal
wöchentlich eine Sonntags-Lektion per Mail. Das können Artikel, Aufsätze, Videos von lösungsfokussierten Kolleg:innen aus der ganzen Welt oder von mir sein, oder Lehrvideos zu Fragen und Themen, die sich aus dem Verlauf der Ausbildung ergeben haben.

Digitaler Ordner
Ich richte exklusiv für deine Ausbildungsgruppe einen digitalen, passwortgeschützten Ordner ein, in dem sie sich die aufgezeichnete Online-Meetings und Lehrcoachings anschauen können.

2.400,- €*
*inkl. 19% MwSt. (456,- €)
Bildungsscheck möglich

Ich erkläre ihnen kurz, worum es in der Ausbildung zu Kurzzeit.Coach geht.

Jetzt bin ich bereit!
Ich möchte an der Ausbildung zum Kurzzeit.Coach teilnehmen.

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